{"id":23761,"date":"2024-04-03T15:30:57","date_gmt":"2024-04-03T13:30:57","guid":{"rendered":"https:\/\/sanghaactiva.com\/?p=23761"},"modified":"2024-04-05T12:40:26","modified_gmt":"2024-04-05T10:40:26","slug":"llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita","title":{"rendered":"L'aventura de portar el Dharma a l'empresa \u2013 Per Elena *Pita"},"content":{"rendered":"

L'aventura de portar el Dharma a l'empresa o com transformar l'avar\u00edcia en plenitud, a for\u00e7a de consci\u00e8ncia. <\/h3>\n\n\n\n

Tal vegada \u00e9s l'aplicaci\u00f3 m\u00e9s \u00e0rdua del budisme, o tal vegada \u00e9s nom\u00e9s el que sembla. Del budisme com a manera d'entendre la vida i com a filosofia compromesa amb el seu entorn hum\u00e0, social, ambiental i, tamb\u00e9, econ\u00f2mic i empresarial. \u201cEl budisme sempre ha estat reivindicatiu del que la societat necessita i exigeix, i cert \u00e9s que aqu\u00ed pren un altre caire, m\u00e9s actiu i en coher\u00e8ncia absoluta amb l'entorn\u201d. Parla Jordi G\u00f3mez fundador al costat de Lama Dondrub i Pilar L\u00f3pez d'Equips Conscients o com aplicar el budisme a l'empresa.<\/p>\n\n\n\n

Tot comen\u00e7a a principis d'aquest segle XXI. Un grup de directius associats entorn de EO Network (xarxa d'organitzacions empresarials en les seves sigles en angl\u00e8s), organitzaci\u00f3 que els serveix per a v\u00e8ncer la solitud del l\u00edder davant els reptes i decisions, i compartir les seves cerques i troballes, visiten a Lama Dondrub, llavors resident i mestre en el monestir Sakya del Garraf. Volien proposar-li que acoll\u00eds al grup en una de les seves activitats o retirs en els quals habitualment compartien el seu temps: una manera de v\u00e8ncer els pesats murs de la seva responsabilitat. \u201cLa connexi\u00f3 va ser immediata\u201d, relata Juan Carlos \u00c1ngeles, pioner, fundador i avui formador d'Equips Conscients. D'aqu\u00ed sorgeix la voluntat de donar continu\u00eftat a la iniciativa com a manera d'aplicar la filosofia budista al m\u00f3n empresarial. \u201cNosaltres vam veure en aix\u00f2 una oportunitat estupenda de transmetre el nostre valors de manera pr\u00e0ctica\u201d, afegeix Jordi G\u00f3mez.<\/p>\n\n\n\n

\n

\u201cEl budisme sempre ha estat reivindicatiu del que la societat necessita i exigeix, i cert \u00e9s que aqu\u00ed pren un altre caire, m\u00e9s actiu i en coher\u00e8ncia absoluta amb l'entorn\u201d<\/strong><\/p>\nJordi G\u00f3mez \u2013 Cofundador d'Equips Conscients<\/strong><\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Neix Comit\u00e8 \u00c8tic, un grup experimental que es reunia de manera peri\u00f2dica i al qual aviat van comen\u00e7ar a unir-se gent molt diferent de l'\u00e0mbit empresarial amb un mateix prop\u00f2sit: millorar l'organitzaci\u00f3 i funcionament de les empreses orientant-les en el cam\u00ed de la consci\u00e8ncia plena i posant sempre a la persona com a centre: l\u00edders, treballadors, prove\u00efdors, entorn. \u201cDescobrim que eren en general gent entrenada a (i necessitada de) obrir-se al grup \u2013rememora Jordi. No solament abord\u00e0vem els sofriments col\u00b7laterals a l'empresa, especialment els seus buits i vert\u00edgens davant la responsabilitat, sin\u00f3 q\u00fcestions com l'educaci\u00f3 dels fills o fins i tot la conciliaci\u00f3 dom\u00e8stica\u201d. El seg\u00fcent pas va ser dotar al Comit\u00e8 \u00c8tic d'un programa d'ensenyament que anava a ser una adaptaci\u00f3 condensada dels continguts de GIM (Grups de Recerca en la Meditaci\u00f3), posant l'accent principalment en la calma mental i la indagaci\u00f3 Vipassana. Sabut \u00e9s que una de les constants de Sangha Activa \u00e9s no detenir-se, de manera que, una vegada afermat el programa, el seg\u00fcent va ser sortir fora de l'\u00e0mbit de confort, que en aquells dies se situava en el Centre Budista de Vallvidrera, per a fer formaci\u00f3 en les empreses sense apartar-se un \u00e0pex del cam\u00ed tra\u00e7at: que el capitalisme s'obri a l'aplicaci\u00f3 de la consci\u00e8ncia en les seves empreses. No, no es tractava d'organitzar esbarjos o saletes chill-out per al relax puntual de la ment esgotada, sin\u00f3 crear espais on les persones poguessin trobar-se a si mateixes dins de l'\u00e0mbit del treball.<\/p>\n\n\n\n

La seg\u00fcent troballa porta per nom Capitalisme Conscient. Un ox\u00edmoron? A primera vista, s\u00ed. Es tracta d'una fundaci\u00f3 origin\u00e0ria dels Estats Units l'objectiu de la qual \u00e9s canviar la manera d'entendre els negocis i el leitmotiv dels quals seria: els diners no \u00e9s el prop\u00f2sit sin\u00f3 el mitj\u00e0 per a aconseguir-lo. La fundaci\u00f3 era encara incipient a Espanya i la seva claredat de mires va suposar que el mateix Lama Dondrub es convert\u00eds en un dels seus patrons. \u201cEl capitalisme \u00e9s progr\u00e9s, per\u00f2 est\u00e0 demostrat que pot i ha d'anar amb compte amb el que maneja i enriquir el seu entorn no sols en termes econ\u00f2mics sin\u00f3 principalment vitals\u201d. A hores d'ara del recorregut, Jordi \u00e9s capa\u00e7 d'explicar el que diferencia el capitalisme conscient d'aquest altre de l'avar\u00edcia, els excessos i la falta de consci\u00e8ncia. \u201cLama els escoltava i els deia: \u00c9s que us moveu per amor! No sols estaven arriscant tots els seus valors i patrimoni per una cosa en la qual creien, sin\u00f3 que donaven sentit al que feien en els seus negocis generant felicitat i benestar. No tot el capitalisme t\u00e9 perqu\u00e8 ser negatiu; la ci\u00e8ncia, el progr\u00e9s, les condicions de vida de les persones es beneficien d'aquest sistema de treball, el menys dolent dels que fins ara coneixem, per\u00f2 que ha de millorar\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Podr\u00edem posar en contrapartida el Mindfulness o simplificaci\u00f3 de la pr\u00e0ctica de la meditaci\u00f3 oriental que els dirigents del tecnopoder han impulsat des de Silicon Valley per a reduir l'absentisme laboral i logar una major producci\u00f3 en les seves empreses. \u201cNo, aqu\u00ed hi ha regles \u00e8tiques: es tracta d'una cultura, no d'una eina per a augmentar els r\u00e8dits financers. El Mindfulness, meditaci\u00f3 i atenci\u00f3 plena, seria una de les potes, per\u00f2 el corpus es recolza a m\u00e9s en la transformaci\u00f3 i desenvolupament personal i en l'autogesti\u00f3 que condueix a la llibertat; el budisme es fonamenta en altres dos pilars b\u00e0sics: saviesa i \u00e8tica. No sols s'ocupa de l'organitzaci\u00f3 i l'engranatge de l'empresa, sin\u00f3 del creixement de l'individu, des de la perspectiva del benefici col\u00b7lectiu: no \u00e9s correcte que el beneficiat sigui jo mateix, perqu\u00e8 ning\u00fa existeix a\u00eflladament\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u00c9s aix\u00ed com arriben a Equips Conscients. S\u00f3n una desena de formadors, tots ells pr\u00e8viament mestres de GIM, el perfil dels quals s'emmarca en el context empresarial. Tots ells compromesos amb el seu proc\u00e9s de creixement personal. La premissa primera per a portar la labor d'aquests formadors a una empresa \u00e9s que el ceo d'aquesta s'impliqui i que pr\u00e8viament hagi treballat en el cam\u00ed de la consci\u00e8ncia plena. Els treballadors o personal implicat, participaran del programa de forma sempre volunt\u00e0ria. \u201cL'economia \u00e9s l'eix sobre el qual trencada el m\u00f3n, i una de les seves m\u00e9s prim\u00e0ries conseq\u00fc\u00e8ncies \u00e9s que desperta l'avar\u00edcia \u2013parla Jordi G\u00f3mez. El que nosaltres intentem per sobre de tot \u00e9s generar entre tots una consci\u00e8ncia per a un canvi possible de la manera de produir, perqu\u00e8 \u00e9s el que realment pot transformar la nostra manera de viure aqu\u00ed i ara. Buda prestava especial atenci\u00f3 als reis, intentant conv\u00e8ncer-los que hi havia una altra manera de fer les coses, i ho va aconseguir en molts casos. Perqu\u00e8 aix\u00f2 seria una cosa paral\u00b7lela per\u00f2 en el m\u00f3n d'avui: si aconseguim que hi hagi l\u00edders conscients, tindrem m\u00e9s possibilitats que el m\u00f3n canvi\u00ef per a b\u00e9\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\u201cPer a Lama Dondrub, per a Sangha Activa, \u00e9s un repte portar el Dharma a qualsevol \u00e0mbit de la societat: ens arrisquem per a tenir un impacte positiu; l'hem posat en pr\u00e0ctica en el mitj\u00e0 sanitari, en l'educaci\u00f3, en l'empresa, i ara estem comen\u00e7ant a aproximar-nos a la pol\u00edtica (comen\u00e7ant per corporacions locals). Tenim el comprom\u00eds de compartir la nostra experi\u00e8ncia i fer arribar els seus beneficis als altres, per\u00f2 sense caure en el proselitisme, per al que es necessita una certa habilitat. El primer que fem \u00e9s explicar que aix\u00f2 \u00e9s una forma de vida, perqu\u00e8 si s'interpreta com a religi\u00f3, de manera estanca, el nostre imaginari com\u00fa ens situar\u00e0 en la dimensi\u00f3 del dogma, i no \u00e9s aix\u00ed. No ocultem que som budistes confessionals, per\u00f2 tampoc presumim d'aix\u00f2. Promovem una filosofia humanista que \u00e9s una forma de sanaci\u00f3 comprovada cient\u00edficament: les nostres pr\u00e0ctiques meditatives i contemplatives estan ja en els protocols de la neurologia, psiquiatria, etc\u00e8tera, per la seva comprovada efic\u00e0cia\u201d.<\/p>\n\n\n\n

\n

\u00abSi conseguimos que haya l\u00edderes conscientes, tendremos m\u00e1s posibilidades de que el mundo cambie para bien\u201d.<\/strong><\/p>\nJordi G\u00f3mez \u2013 Cofundador d'Equips Conscients<\/strong><\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Servim-nos d'un exemple pr\u00e0ctic per\u00f2 complex: \u00e9s possible acomiadar a alg\u00fa \u201camb consci\u00e8ncia\u201d o \u00e8ticament? Va succeir no fa molt en un dels grups que forma Juan Carlos \u00c1ngeles, una empresa qu\u00edmica, per a major inri. El ceo, en formaci\u00f3, va haver d'acomiadar a una treballadora que tamb\u00e9 seguia els cursos. Va succeir un dia i, al seg\u00fcent, l'empleada va tornar a la formaci\u00f3 \u201cagra\u00efda per la forma del seu acomiadament\u201d \u2013compta. I no, no va ser q\u00fcesti\u00f3 d'indemnitzacions suculentes, sin\u00f3 d'un tracte efectivament \u00e8tic: se'ls concedeix tres mesos almenys per a trobar un nou lloc de treball, i, m\u00e9s important, se'ls explica, segons la llei universal de causa\/efecte, per qu\u00e8 no \u00e9s la persona id\u00f2nia per a exercir aquest c\u00e0rrec o ofici, la qual cosa impedeix que tant el cessat com l'entorn puguin logar la plenitud. \u201cQuan un ha de liderar \u2013Jordi pren la paraula\u2013, a vegades ha d'allunyar-se d'inclinacions i prendre decisions. S\u00f3n coses que ocorren fins en el si de la fam\u00edlia\u201d, i ho diu mirant amb gravetat, despr\u00e9s d'haver acompanyat a desenes de persones en processos de ruptura dels seus vincles sanguinis i\/o afectius, especialment despr\u00e9s dels enconos i tensions que va generar la pand\u00e8mia.<\/p>\n\n\n\n

-Jordi i altres formadors, podr\u00edem fer una \u00faltima s\u00edntesi de qu\u00e8 \u00e9s el que ofereixen els Equips Conscients a la societat?<\/p>\n\n\n\n

-S\u00ed (per consens): posem al servei de la societat una cura que no requereix pastilles, un cam\u00ed per a sortir del cercle del consumisme i els est\u00edmuls artificials que ens enganyen en l'assoliment de la plenitud.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La aventura de llevar el Dharma a la empresa o c\u00f3mo transformar la avaricia en plenitud, a fuerza de conciencia. Tal vez sea la aplicaci\u00f3n m\u00e1s ardua del budismo, o […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":23763,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"disabled","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"set","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"_EventAllDay":false,"_EventTimezone":"","_EventStartDate":"","_EventEndDate":"","_EventStartDateUTC":"","_EventEndDateUTC":"","_EventShowMap":false,"_EventShowMapLink":false,"_EventURL":"","_EventCost":"","_EventCostDescription":"","_EventCurrencySymbol":"","_EventCurrencyCode":"","_EventCurrencyPosition":"","_EventDateTimeSeparator":"","_EventTimeRangeSeparator":"","_EventOrganizerID":[],"_EventVenueID":[],"_OrganizerEmail":"","_OrganizerPhone":"","_OrganizerWebsite":"","_VenueAddress":"","_VenueCity":"","_VenueCountry":"","_VenueProvince":"","_VenueState":"","_VenueZip":"","_VenuePhone":"","_VenueURL":"","_VenueStateProvince":"","_VenueLat":"","_VenueLng":"","_VenueShowMap":false,"_VenueShowMapLink":false,"footnotes":""},"categories":[134,133],"tags":[],"class_list":["post-23761","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-desarrollo-personal-blog","category-equipos-conscientes-blog"],"yoast_head":"\nLa aventura de llevar el Dharma a la empresa - Por Elena Pita<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La aventura de llevar el Dharma a la empresa - Por Elena Pita\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La aventura de llevar el Dharma a la empresa o c\u00f3mo transformar la avaricia en plenitud, a fuerza de conciencia. Tal vez sea la aplicaci\u00f3n m\u00e1s ardua del budismo, o […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Sangha Activa\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/sanghaactiva\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-04-03T13:30:57+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-04-05T10:40:26+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Sangha Activa\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Sangha Activa\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"7 minuts\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa - Por Elena Pita","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa - Por Elena Pita","og_description":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa o c\u00f3mo transformar la avaricia en plenitud, a fuerza de conciencia. Tal vez sea la aplicaci\u00f3n m\u00e1s ardua del budismo, o […]","og_url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita\/","og_site_name":"Sangha Activa","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/sanghaactiva","article_published_time":"2024-04-03T13:30:57+00:00","article_modified_time":"2024-04-05T10:40:26+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1080,"url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Sangha Activa","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrit per":"Sangha Activa","Temps estimat de lectura":"7 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita"},"author":{"name":"Sangha Activa","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#\/schema\/person\/e992e3e978395dd790f850ae5c6cd74c"},"headline":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa – Por Elena Pita","datePublished":"2024-04-03T13:30:57+00:00","dateModified":"2024-04-05T10:40:26+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita"},"wordCount":1673,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg","articleSection":["Desarrollo Personal","Equipos Conscientes"],"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita","url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita","name":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa - Por Elena Pita","isPartOf":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg","datePublished":"2024-04-03T13:30:57+00:00","dateModified":"2024-04-05T10:40:26+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#primaryimage","url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg","contentUrl":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-imagen.jpg","width":1920,"height":1080,"caption":"la aventura de llevar el dharma a la empresa"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/llevar-el-dharma-a-la-empresa-por-elena-pita#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/sanghaactiva.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"La aventura de llevar el Dharma a la empresa – Por Elena Pita"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#website","url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/","name":"Sangha Activa","description":"Comunitat budista","publisher":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/sanghaactiva.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#organization","name":"Sangha Activa","url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-cropped-cropped-cropped-cropped-log2_SAcol-e1682594942970.png","contentUrl":"https:\/\/sanghaactiva.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/cropped-cropped-cropped-cropped-cropped-log2_SAcol-e1682594942970.png","width":50,"height":65,"caption":"Sangha Activa"},"image":{"@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/sanghaactiva","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCcMXKFgf-cWzUn9GLIvZPsw","https:\/\/www.instagram.com\/sanghaactiva\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#\/schema\/person\/e992e3e978395dd790f850ae5c6cd74c","name":"Sangha Activa","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/sanghaactiva.com\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0c78c6bc38beb19fb4ec529d96ebef517387859c069e5776996b021bc25e2f34?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0c78c6bc38beb19fb4ec529d96ebef517387859c069e5776996b021bc25e2f34?s=96&d=mm&r=g","caption":"Sangha Activa"},"sameAs":["https:\/\/sanghaactiva.com"],"url":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/author\/pat15369"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23761","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23761"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23761\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/23763"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23761"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23761"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sanghaactiva.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23761"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}